為幫助新員工盡快適應(yīng)工作環(huán)境、進(jìn)入工作狀態(tài)，使其迅速成長(zhǎng)為合格員工、優(yōu)秀人才。9月15日，淳化縣屯莊水庫(kù)建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)展了 “結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)，組織師徒雙方簽訂了《“結(jié)對(duì)幫扶”目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，明確師徒關(guān)系和幫扶節(jié)點(diǎn)任務(wù)。

      會(huì)上項(xiàng)目負(fù)責(zé)人張林講解了 “結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)的意義，合理安排新員工的工作崗位，在新員工實(shí)習(xí)期內(nèi)進(jìn)行“傳、幫、帶”，使他們更全面的了解工作程序，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。并對(duì)結(jié)對(duì)幫扶的員工提出要求：一是師傅要全方位、毫無(wú)保留地對(duì)新員工進(jìn)行幫扶。新員工要謙虛好學(xué)，不恥下問(wèn)，迅速進(jìn)入角色；二是通過(guò)一對(duì)一的交流和溝通，加強(qiáng)新員工思想教育，隨時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，化解新員工在工作、生活中的思想困惑，激發(fā)工作熱情、創(chuàng)新能力和開(kāi)拓進(jìn)取精神；三是手把手幫，充分發(fā)揮師傅多年工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)解決新員工在工作中一些不了解、不熟悉、不適應(yīng)的現(xiàn)象，特別是幫助他們盡快熟練掌握業(yè)務(wù)工作，不斷提升業(yè)務(wù)水平；四是要采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)講解或操作等不同的方式，靈活多樣的開(kāi)展活動(dòng)，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效。

      通過(guò)開(kāi)展“結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)，使新員工順利地適應(yīng)工作環(huán)境和新的工作崗位，盡快進(jìn)入角色，同時(shí)起到了新老員工共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的作用，形成了“互幫互助互學(xué)”的良好氛圍，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。（中泓國(guó)際公司  連玉蕓）